- Учителю
- Индивидуальная карта учащегося по обществознанию на тему 'Занятость и безработица' (11 класс)
Индивидуальная карта учащегося по обществознанию на тему 'Занятость и безработица' (11 класс)
ЗАНЯТОСТЬ И БЕЗРАБОТИЦА
(индивидуальная карта урока)
План урока:
-
Рынок труда
-
Причины и виды безработица
-
Государственная политика в области занятости
Задание 1. Используя текст параграфа дайте определение терминам:
Рынок труда - ________________________________________________________________
Заработная плата - ___________________________________________________________.
МРОТ - _____________________________________________________________________.
Прожиточный минимум - _____________________________________________________.
Занятость - __________________________________________________________________.
Безработица - ________________________________________________________________.
Трудоустройство - ____________________________________________________________.
Задание 2. Составьте кластер по пункту - рынок труда.
Задание 3. Заполните таблицы:
виды безработицы.
Виды безработицы
Причины возникновения
Фрикционная
Структурная
Циклическая
Сезонная
Зависимость безработицы от сезона.
Институциональная
Когда имеются вакансии, но работодатель не доводит информацию до соискателя.
Государственная политика в области занятости
Вид политики
Средства для проведения
Активная
Пассивная
Задание 4. Работа с документом с. 113.
Задание 5. Разработайте памятку «Советы молодежи по вопросам трудоустройства». Постарайтесь учесть региональные особенности рынка труда.
Задание 6. Пользуясь памяткой составьте резюме.
ПАМЯТКА
-
Личные данные соискателя
Контактная информация (адрес, телефон, электронная почта). Город проживания. Желательно также указать возраст - в том случае, если он говорит в вашу пользу (несмотря на законодательный запрет дискриминации по полу, возрасту и т. д., многие работодатели с опаской относятся к «возрастным» кандидатам). К личным данным можно отнести и фото. Разместите в резюме строгую цветную фотографию. Это особенно важно для должностей, где внешний вид играет не последнюю роль: директор, офис-менеджер, продавец-консультант, промоутер.
87% работодателей предпочитают резюме с фотографией.
-
Пожелания к будущей работе
Название должности, на которую претендуете (такое же, как заявлено у работодателя). Если же вас интересует несколько вакансий, нужно написать отдельное резюме под каждую из них. Можно указать желаемый минимальный уровень зарплаты, и обязательно упомянуть, что это - стартовый оклад.
-
Опыт работы
Перечислите в обратном хронологическом порядке (последнее место в начале списка) все места работы. Укажите период работы, название компании, сферу ее деятельности, занимаемую должность, круг обязанностей и при наличии - достижения. Если трудовой стаж слишком большой, ограничьтесь 3-4 последними местами работы либо опишите наиболее значимый опыт. При описании достижений используйте глаголы действия, такие как: развивал, увеличил, сэкономил или сократил. Использование цифр и процентов выгодно выделяются в резюме. Например, увеличил объем продаж на 25%, выполнял план продаж в 300 000 рублей.
-
Образование
Чем больше прошло времени после окончания учебного заведения, тем меньше места этот пункт должен занимать в резюме. В первую очередь укажите образование, которое позволяет вам претендовать на указанную должность. Сведения о дополнительном образовании (курсы, тренинги) уместны, только если они связаны с вакансией.
-
Профессиональные навыки
В этом блоке подводится итог всему, чему вы научились за время работы или обучения в вузе. Отдельно указывают степень владения компьютером и иностранными языками, при этом важно конкретизировать: вместо «владею компьютером» - напишите, какими именно программами владеете. Также и с языками - проясните, что именно вы можете - свободно говорить, читать техническую литературу или вести деловую переписку. Меньше лестных самооценок: «большой опыт работы», «умение работать в команде». Желательно, чтобы менеджер сам сделал нужные вам выводы из резюме. При описании навыков в частности и составлении резюме в общем воспользуйтесь методом зеркала: просмотрите объявление о вакансии и примените в своем резюме те же ключевые слова, что и работодатель в описании вакансии.
-
Дополнительные сведения
В данной графе упоминают о возможности переезда в другой город, готовности к командировкам или сверхурочной работе. Если уместно, пишут о наличии водительских прав, возможности использовать личный автомобиль в служебных целях, загранпаспорте, семейном положении и увлечениях. Можно включить в этот раздел краткую характеристику своих личностных качеств, например: коммуникабельный, ответственный, инициативный и т. п. Здесь же можно указать на возможность предоставления рекомендаций.